Un momento...
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14/03/2016
¿Estás pensando en marcharte a trabajar fuera de España? Para evitar papeleos inútiles y quebraderos de cabeza innecesarios, debes saber que los ciudadanos de la Unión Europea pueden trabajar, por lo general, sin permiso de trabajo en otro país de la UE. Lo mismo ocurre con los trabajadores autónomos. No obstante, en algunos países miembros hay ciudadanos que aún necesitan permiso de trabajo para trabajar como asalariados. Es solo el caso de:
Por su parte, Liechtenstein impone cuotas que limitan el número de personas que pueden trabajar y vivir en su territorio. El sistema de cuotas se aplica a los ciudadanos de todos los países de la UE, Noruega e Islandia.
Ciudadanos de Croacia
Tu derecho a trabajar como asalariado en otro país de la UE puede quedar restringido de forma transitoria hasta el 30 de junio de 2020. Aunque la mayoría de los países de la UE han dejado de aplicar estas restricciones, todavía es posible que necesites un permiso de trabajo en los siguentes países: Austria, Eslovenia, Malta, Países Bajos y Reino Unido.
Trabajar en Croacia
Tu derecho a trabajar como asalariado en Croacia puede estar limitado por acuerdos transitorios. Es posible que necesites un permiso de trabajo si eres ciudadano de uno de los países que se mencionaban (Austria, Eslovenia, Malta, Países Bajos y Reino Unido).
Trabajar en Suiza
La mayoría de los ciudadanos de la UE no necesitan permiso para trabajar en Suiza. Solo los nacionales de Bulgaria, Croacia y Rumanía necesitan un permiso de trabajo. Si deseas obtener más información, puedes consultar las condiciones de trabajo de los ciudadanos de la UE en Suiza.
En la dirección inversa, y gracias al Acuerdo sobre libre circulación de personas entre la UE y Suiza, los ciudadanos de este país gozan de libertad de residir y trabajar en la UE, con algunas restricciones para trabajar en Croacia.
Trabajadores desplazados
No hay restricciones para los trabajadores desplazados, excepto en dos casos: Alemania y Austria aplican restricciones temporales en algunos sectores a los trabajadores croatas desplazados por empresas, pero no a los autónomos.
Más información
Antes de buscar trabajo en un país que todavía impone restricciones, deberías informarte sobre los trámites que hay que cumplir. Si necesitas más ayuda, dirígete al servicio público de empleo del país en el que desees trabajar o ponte en contacto con un consejero europeo de empleo.
También puedes acceder a la legislación de la UE sobre restricciones temporales al trabajo en el extranjero.
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